布爾喬亞動態

替客戶發聲、替市場傳聲、重新定義公關顧問於產業中的影響力

【28th Workshop特輯】踏實又大膽,設計屬於我們的未來-策士顧問事業群 協理 孫育芝(Alice Sun)
2022-10-26

【28th Workshop特輯】踏實又大膽,設計屬於我們的未來-策士顧問事業群 協理 孫育芝(Alice Sun)

對我們來說,這是一個含著笑與淚的成果,「Episode III全面發展」,是在疫情中開啟、也即將跟著疫情一起落幕,我們深知市場是一切的根本,卻跟著環境面臨極大的挑戰,即使如此,我們每一位夥伴持續突圍,無論在各自的定位與能力上深造(領袖差異化),或帶著布爾喬亞一起踏上我們未知的土地(新創、中小企業、WSaaS服務),都在最後讓我們往「插旗」又邁進了一步。 也因為這樣的成果,我們才能在現在一起盡情的歡慶,這是屬於我們、由我們共同成就的Episode!

【28th Workshop特輯】按下暫停,是為了讓一群人走得更遠-28th workshop 全面發展公關的可能性-公關顧問副理 溫麗菁(Alicia Wen)
2022-10-26

【28th Workshop特輯】按下暫停,是為了讓一群人走得更遠-28th workshop 全面發展公關的可能性-公關顧問副理 溫麗菁(Alicia Wen)

在造局及八大聚落,則是讓顧問們腦洞大開,想像一下身處在五年後、十年後,公關的發展會是什麼樣子?當產業間的界線越來越模糊,金融不只是金融、娛樂也不再只是娛樂,可能是社群、可能是另一種虛實體驗;女性議題不僅與生活品味與個人增值有關,更可能是飲食文化的展現。那做為一名布爾喬亞公關顧問,面對Episode IV新時代的造局者,又要造什麼局?誰來造局?如何面對客戶與市場?不斷接踵而來的問句,彷彿以十倍速強迫轉動公關顧問的腦,關鍵溝通對象?聚落談論的議題?關鍵經理人的角色應擁有什麼樣的特質?不停思考對於聚落的想像,建立屬於我們的聚落。

【首席布爾喬亞專欄】啟動對話,布爾喬亞要做新時代的『造局者』。​
2022-07-17

【首席布爾喬亞專欄】啟動對話,布爾喬亞要做新時代的『造局者』。​

各位朋友大家好!布爾喬亞八歲了(真是非常不容易啊)!是一個小學二年級生的年紀!我們也於上週二在君悅飯店舉辦了閉門派對,邀請百位客戶夥伴、媒體朋友、以及生態系中的貴人們與布爾喬亞們同歡!

【VOCAL of the Month】布爾喬亞無畏疫情,持續扎根市場,擁抱新血。(2022/05)
2022-06-01

【VOCAL of the Month】布爾喬亞無畏疫情,持續扎根市場,擁抱新血。(2022/05)

文/公關顧問 徐千惠 疫情蔓延開來的五月,各行各業多少都受到影響,布爾喬亞也不例外。但有著去年三級警戒的經驗,布爾喬亞也迅速的展開BCP辦公模式,夥伴們各司其職,分流、遠距辦公做好各自的任務分配,在混亂與忙碌的時局中,也依舊扮演著客戶們最有

培育未來公關領袖梯隊,布爾喬亞「未來公關霸」大型年度招募計畫邁入第六年
2022-05-26

培育未來公關領袖梯隊,布爾喬亞「未來公關霸」大型年度招募計畫邁入第六年

文/張晏慈 敏捷式管理當道,帶動「大外包時代」來臨,越來越多企業選擇與外部的專業服務業(Professional Service Providers)合作,將公關、人力資源管理、法務等角色委外,以加快企業在變動的環境下的反應速度,隨著企業

【VOCAL of the Month】Be the Vocal,多方面接觸市場,跨足市場、產業「插旗」溝通力 (2022/04)
2022-05-03

【VOCAL of the Month】Be the Vocal,多方面接觸市場,跨足市場、產業「插旗」溝通力 (2022/04)

文/ 公關顧問 黃芷萱 四月對布爾喬亞而言是一年中很重要的一個月份,不光是Q2的開端,更是承載著Q1的成果,布爾喬亞們依據Q1調整狀態,為2022年開創新的可能性、繼續往「插旗」的目標前進。 而布爾喬亞的四月為甚麼對於布爾喬亞們這麼重要

【26th Workshop特輯】展現 The Beauty of PR!〈3M 空污熱點數據媒體溝通〉專案團隊奪年度最佳專案大獎
2022-04-27

【26th Workshop特輯】展現 The Beauty of PR!〈3M 空污熱點數據媒體溝通〉專案團隊奪年度最佳專案大獎

文/張晏慈 布爾喬亞第26屆 Workshop 半年度最佳專案(Best Project of The Year)得主於4/23正式出爐!在110個候選專案團隊中,歷經激烈的專案成果發表大會、三階段的顧問評選,最終「策略優先組」、「溝通為

【26th Workshop特輯】A New Era of Responsibility,追求公關一切可能性
2022-04-25

【26th Workshop特輯】A New Era of Responsibility,追求公關一切可能性

文/張晏慈 2022年一季多的時間過去,您在絢爛煙火下許下的新年目標完成了多少呢? 自2021年起,布爾喬亞在內正式地導入「目標管理系統(Management by objectives,MBO)」,將組織年度發展策略轉換成具體指標,在

【VOCAL of the Month】The Beauty of PR,跨出公關藩籬,招募是唯一策略,讓公關把招募變更有趣!(2022/03)
2022-04-18

【VOCAL of the Month】The Beauty of PR,跨出公關藩籬,招募是唯一策略,讓公關把招募變更有趣!(2022/03)

文/公關顧問副理 蔡旻樺 時序推進,轉眼間2022已過完第一季。而過去一年在疫情中的積累,也在2022 Q1逐漸嶄露頭角。三月份布爾喬亞不僅有許多精采的案例上架,而在忙碌於專案執行的同時,在三月份還有一大重點「招募」。除了布爾喬亞一貫熱情

【VOCAL of the Month】服務真有「力」!布爾喬亞2022年度代表字出爐 讓我們一同對外「插旗」!(2022/02)
2022-03-18

【VOCAL of the Month】服務真有「力」!布爾喬亞2022年度代表字出爐 讓我們一同對外「插旗」!(2022/02)

文/公關顧問副理 溫麗菁 在這個工作日相對較短的二月,布爾喬亞仍然消息滿滿,除了在春酒由全體同仁訂下的年度代表字外,在正式開工後,所有布爾喬亞的夥伴在經歷2周的養精蓄銳後,秉持著在年前訂下對外「插旗」的目標,一同在市場上創造影響力,接下來

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關於組織 關於服務 關於市場 公關是門好生意 疫情終究會過去 EP3_追求公關一切可能性

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