布爾喬亞在找人

替客戶發聲、替市場傳聲、重新定義公關顧問於產業中的影響力

【招募】布爾喬亞公關顧問 2024年度徵才盛事「新聲代發展計畫」
2024-03-01

【招募】布爾喬亞公關顧問 2024年度徵才盛事「新聲代發展計畫」

「新聲代發展計劃」是專為應屆畢業生與3年工作經歷以下的工作者所設計的發展計畫,而我們要招募的,正是在三五年後能夠一同開疆闢土的小諸侯。「公關顧問」的養成目標是成為一位出色的Business Manager,核心的工作則是發揮 Decision Maker的價值,成為市場上的Opportunity Finder,並在布爾喬亞新的發展篇章中,一起扛起「新時代的造局者」的旗幟。

【首席布爾喬亞專欄】甲辰龍年,開工大吉!讓客戶對我們『愛不釋手』!
2024-02-16

【首席布爾喬亞專欄】甲辰龍年,開工大吉!讓客戶對我們『愛不釋手』!

每一年開春,我們都齊聚在辦公室進行團拜,向周遭夥伴道一聲『恭喜發財』;我也代表公司派個紅包、討個吉利,『大發利市』;也請每一位夥伴充滿熱情地向你的『客戶』們獻上祝福,以真心真意加上創意創新,讓客戶們感受到你的真摯關注! 我喜歡充滿儀式感的開始,因為總是讓人感到樂趣與動力。

《各位布爾喬亞:》2023年終,一起檢視布爾喬亞的「形象資產」!
2024-01-25

《各位布爾喬亞:》2023年終,一起檢視布爾喬亞的「形象資產」!

走過2023,布爾喬亞「完成」了什麼、「成就」了什麼?2023年終「形象資產」報告書,邀請你全方位檢視布爾喬亞的「形象資產」,也許其中還有你好奇的、想了解的、渴望參與的未來。

【顧問專訪】2023新聲代發展計畫 New Confirmed Staff!-公關顧問 陳涵琳(Lydia Chen)、陳奕珺(Maggie Chen)
2024-01-22

【顧問專訪】2023新聲代發展計畫 New Confirmed Staff!-公關顧問 陳涵琳(Lydia Chen)、陳奕珺(Maggie Chen)

如果您有讀到第33屆夥伴會議(Workshop)的後記,應該還有印象本次我們迎接了兩位公關顧問的初長成。 還記得他們在2023年五月時,參與第七屆未來公關霸的青澀樣貌,帶著滿腹的熱情和渴望加入了布爾喬亞,經過「新聲代發展計畫」的養成,再加上自身的努力與堅持,順利的在半年後通過Probation,成為布爾喬亞的正式夥伴。 養人不易,在競爭中存活下來更是不易。這次我們邀請了兩位顧問撰文分享自己加入布爾喬亞半年來的起起伏伏與成長,期待有越來越多的年輕夥伴能夠像他們兩位一樣,在堅持中蛻變,展現自己的光芒。

【33rd Workshop特輯】我們不只想著「贏」,更要在市場、服務、組織上創造「共贏」!
2024-01-17

【33rd Workshop特輯】我們不只想著「贏」,更要在市場、服務、組織上創造「共贏」!

開啟十週年的第一場夥伴會議(Workshop),我們花了很多時間在聊「贏」這件事。 我常常在想,經歷過去幾年不論是天災或是人禍所造成的各種跌跌宕宕、起起伏伏,布爾喬亞在沒有海量的員工、沒有雄厚的資產(相對來說)、沒有各種資源自動湧入的態勢下,何以度過挑戰,邁入下一個年頭? 後來我想我找到答案了。

【約聘訪談】當布爾喬亞不再只是一間公司,我們在這裡看見了未來的自己!-約聘公關顧問 何函育(Viven Ho)、許媁晴(Selina Xu)、劉睿勳(Ray Liu)
2024-01-04

【約聘訪談】當布爾喬亞不再只是一間公司,我們在這裡看見了未來的自己!-約聘公關顧問 何函育(Viven Ho)、許媁晴(Selina Xu)、劉睿勳(Ray Liu)

約聘公關顧問一直都是布爾喬亞辦公室裡最活潑(也最吵)的一群,永遠都有消耗不玩的熱情與話題,同時卻又富有純淨卻豐富的視野。別看他們年輕,也別以為他們輕浮,早在他們來到布爾喬亞之前,各自的絕活早已滿溢,而他們也將各自的獨特色彩淋漓盡致地展現在團隊與服務上。到底處在學業與職涯的交接處的約聘夥伴們,會如何收斂、濃縮、分享他們在布爾喬亞的180天精華片段呢?

【首席布爾喬亞專欄】2024,國際化、科技化、最佳化。
2024-01-02

【首席布爾喬亞專欄】2024,國際化、科技化、最佳化。

各位好! 謹代表全體布爾喬亞,向在去年支持與砥礪我們的每一位客戶夥伴、媒體朋友、產業生態系夥伴、以及我們可敬的股東與我們的親朋好友,道一聲恭喜、說一句新年快樂! 2023年看似風平浪靜,卻暗藏風暴,比2022年更加動盪不安,因為全世界都在承受後COVID時代漫長復原,加上國際上的戰爭、貿易戰、通膨,還有我國內政上的各種拉鋸,凡此種種,都加劇了商場上每間企業在經營上的挑戰。 布爾喬亞自然不例外,自2022年藉著疫情尾聲,我們開始自我檢討、自我提升,以迎接未來的挑戰,2023年則是在不停優化的過程中努力成長,雖然外部環境凶險,內部端賴於主管們孜孜矻矻持續投入,讓布爾喬亞如倒吃甘蔗,以良好姿態邁入2024。

【市場肯定】三十而立!恭喜公關顧問經理林晏賢(Allen Lin)獲「第十八屆台灣廣告節」肯定!
2023-12-13

【市場肯定】三十而立!恭喜公關顧問經理林晏賢(Allen Lin)獲「第十八屆台灣廣告節」肯定!

2023年TAAA台灣廣告協會所舉辦的「第十八屆台灣廣告節」,於12月8日落幕,表揚來自廣告、公關、數位、媒體代理等領域的資深與傑出廣告人及創意人,並宣布創意戰鬥營得主。「台灣廣告節」由廣告傳播產業界之七大公協會共同主辦(TAAA / IAA / KAAA / MAA / 4A / DMA / TIPRA);並加上廣告公關傳播相關之六所大專學系的參與。而在今年度首創三十而立獎項,鑑於行銷傳播產業人才斷層、中階空洞化以及面對AI的挑戰,由各行銷傳播產業公協會之會員公司推薦30歲上下的優秀青年同仁,代表行銷傳播產業的新世代族群,展現「三十而立」的不同樣貌與光采。布爾喬亞一直致力於培育新世代的公關顧問人才,由身為TIPRA國際公關協會理事與會員公司,定大力推薦耕耘在新創領域的公關顧問經理Allen,成功獲得第十八屆台灣廣告節三十而立獎,登上光榮殿堂!

『新創』公關顧問團隊啟動擴編!廣納賢才,一起為新創出海導航!
2023-12-05

『新創』公關顧問團隊啟動擴編!廣納賢才,一起為新創出海導航!

新創產業是這個世界推動創新的瑰寶,在台灣「看起來」是,但可能還不是,因為最大挑戰就是沒有或不夠多的人協助替新創說好故事,這在最近幾場年會中都同時被幾家創投、投資顧問所提及,但隨著新經濟起飛與資本寒冬洗牌,台灣新創領域正迎來了全新轉機。 布爾喬亞自2019年投入新創領域,以結合商業策略與數據思維的公關顧問服務,替新創加速出場,過去幾年在新創領域的服務規模皆是翻倍成長,這僅僅是建立在核心團隊只有1-2人的結果,今年臺灣有超過 6,674 家仍營運中的新創企業,我們的服務數量約是百分之一,如果根據「蘭徹斯特法則」來看,當新創品牌「市佔率」達7%,即為普遍在市場上能知道該企業存在的一個標準值來看,我們有大約6x距離,加上這幾年與越來越多相對成熟且希望加速出場的新創合作,為持續與企業並進增長,布爾喬亞現階段想招募2位與我一起投身新創領域服務的公關顧問(理級、資深),無論哪一種職級,必要條件都包含以下三點:

【Shine Your Vocal】我們承諾,鏈結企業資源為青年賦能,讓青年為世界續能。
2023-11-23

【Shine Your Vocal】我們承諾,鏈結企業資源為青年賦能,讓青年為世界續能。

擁抱青年,才能創造時代。 來到第四季,是賦盤一年的時刻,對於布爾喬亞而言,亦是年度最後報到日宣告結束,因為我們將時間保留給自己,為2024做準備。布爾喬亞長期經營雇主品牌形象,引領多項運營嘗試,包含組織數據化,導入資料科學自建「顧問配適度管

精選分類

關於組織 關於服務 關於市場 公關是門好生意 疫情終究會過去 Episode IV_新時代的造局者

顧問觀點

首席布爾喬亞專欄 布爾喬亞在說話 布爾喬亞在找人 布爾喬亞在工作 布爾喬亞在插旗

市場觀點

《各位布爾喬亞:》 產品經理人專欄 布爾喬亞未來沙龍 公關策略開箱會 北風中的暖流

3/2(六) 拆解公關顧問職涯發展路徑,打造成功職涯的第一哩路!-公關策略開箱會 新聲代招募特別場