布爾喬亞動態

2020-01-31

疫情終究會過去》BCP實戰演練，不在防疫中忘記前進

新年如意，開工大吉！這是一次別具挑戰的開年，2019新型冠狀病毒（2019-nCoV，俗稱「武漢肺炎」）疫情蔓延，在人心紛亂的時空下，各產業也遇上不同的壓力。作為品牌客戶迎向各界的公關顧問夥伴，《布爾喬亞公關顧問》也承擔著守衛客戶權益

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2020-01-15

【VOCAL of the Month】滿懷感恩與暖意的年末，謝謝我們一起走過2019 (Dec. 2019)

文／消費產業驅動事業群 約聘公關顧問 王詩涵 在公關顧問業忙碌急促的日常中，時間的步伐不知不覺走到2019年尾端，在12月中布爾喬亞除了為《愛茉莉太平洋》、《微熱山丘》、《台灣資生堂》、《台灣碧雅詩》、

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2020-01-15

【17th Workshop特輯】2020「全面發展」正式啟動，不設限追求各種可能潛力

文／策士事業群 資深經理 林恬如 長期關注《布爾喬亞公關顧問》動態的朋友應該清楚熟悉，我們每個季度，都會針對組織與內部夥伴狀態，設定不同目的及層次的階段性訓練，並帶領全體顧問進行目標計畫訂立。一月份Workshop之於組織的定位有二：

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2020-01-15

【市場肯定】重塑公關產業影響力！公關產業新秀《布爾喬亞公關顧問公司》執行長鄧耀中， 獲頒2019《行銷傳播貢獻獎》「年度傑出公關公司經營者」

文／張晏慈 由台灣廣告主協會（TAA）和《動腦雜誌》聯合舉辦的「行銷傳播傑出貢獻獎」至今邁入第十五屆，日前方於「格來天漾大飯店」揭曉2019年度獲獎名單，其中《布爾喬亞公關顧問公司》執行長鄧耀中自眾多行銷傳播創意產業經理人中脫穎而出，

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2020-01-08

【布爾喬亞動態】人才配置最佳化，因應組織發展計畫， 公關顧問副理孫育芝 轉任「策士事業群」

文／張晏慈 自2020年起，《布爾喬亞公關顧問》正式進入了組織發展

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2019-12-31

【招募】全面發展，從正確制定招募架構開始。- （三）營運事業群篇

「現代管理流程」是 2014 年 撐起《布爾喬亞公關顧問公司》服務革新的第一塊基石，其中穩定且卓越的服務品質，來自高效的營運團隊；而高效的營運團隊，始於強健的個體。為了讓

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2019-12-31

【招募】全面發展，從正確制定招募架構開始。- （二）策士事業群篇

「解決未來性的問題、累積未來性的資產」是「策士事業群」被賦予的責任，相較於以往我們投入較多時間招聘公關顧問相關職缺，當

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2019-12-29

【招募】全面發展，從正確制定招募架構開始。- （一）公關顧問事業群篇

「替客戶發聲、替市場傳聲、重新定義公關顧問於產業中的影響力。」是訴諸於《VOCAL MIDDLE 布爾喬亞公關顧問公司》一名的企盼。 作為公關顧問，我們相信「溝通」即是「公關」的核心本質，「布爾喬亞公關顧問」作為專業服務供給者，持續為

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2019-12-29

【布爾喬亞動態】備戰2020年全面發展，《布爾喬亞公關顧問》全體調薪！

2019年進入尾聲，結算總年業務表現後，《布爾喬亞公關顧問公司》公告最新調薪政策，自2020年元月1日起，所有正職夥伴基本薪資調漲3,000元，另全體約聘夥伴之時薪由最低每小時180元，調漲為最低每小時190元。

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2019-12-27

【VOCAL of the Month】《布爾喬亞公關顧問》的長期競爭優勢，來自於對人才的觀察及養成所築成的「護城河」(2019/11)

文／消費產業驅動事業群 公關顧問 林晏賢 股神巴菲特曾經提出一個「護城河」理論，他關心的不是短期盈利能力，而是一家公司能否透過築起護城河來保持長期競爭優勢，《布爾喬亞公關顧問》的護城河正是對於人才的觀察與養成，並在過程中不斷地修正，讓

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