文/《北風中的暖流》永續計畫主持人 李立潔(Lily LEE)
今天是植樹節。對 VM 而言,這一天不只是提醒環境的重要性,也是一個回顧長期行動的時刻。自 2022 年起,我們發起《北風中的暖流》永續計畫中的植樹認養行動,邀請夥伴與朋友一起為土地種下一棵樹。今年,正好來到這個五年計畫的最後一年。對一棵樹而言,五年只是剛開始扎根的時間;但對一個行動而言,五年已經足夠說明一件事——它是否真的被持續做下去。
森林的出現,從來不是因為某一天種了很多樹,而是因為很多年一直有人願意持續投入植樹行動。這也是《北風中的暖流》植樹認養計畫最初的出發點。自計畫啟動以來,我們承諾依據布爾喬亞每年的營收等比例投入植樹經費,並在公司達成重要里程時額外種下紀念性的樹苗,讓企業成長與土地一起留下記號。整體計畫預計在五年內投入新台幣一百萬元進行植樹行動,未來每年預計可吸收約十二噸二氧化碳。
一棵樹的成長需要時間,但當時間足夠長,就會成為森林的一部分。回顧 VM 過去所做的事情,其實很多時候也像是在種樹。那些看似微小、需要長期累積的投入,往往才是讓產業逐漸成長的重要養分。
第一片森林:人才森林
在《北風中的暖流》永續計畫中,VM 投注最多、也最受到市場回響的,是青年人才養成。人才養成往往具有三個特性:需要時間累積、需要長期投入,但影響會持續且長遠。多年來,VM 持續投入青年與產業人才培育,透過校園合作、青年培育計畫與新世代公關人才的養成,希望為產業種下更多可能。我們一直相信,人才不是被快速「培養」出來的,而是在環境與時間中逐漸成長;一個產業若希望長久發展,就需要更多人願意長期投入下一代的人才養成。
第二片森林:知識森林
成熟的產業,不只需要服務能力,也需要知識的累積。許多公司專注於商業成果,但很少有人持續留下可以被共享的知識資產。這些年,VM 持續投入產業觀察、研究報告與方法論整理,透過白皮書、年度觀察與研究內容,讓產業的經驗與觀點被記錄、被討論。這些內容或許不像專案成果那樣立即可見,但當時間累積,它們會逐漸形成一片知識的森林,成為整個產業共同的資產。
第三片森林:信任森林
在 AI 與資訊高度流動的時代,還有一片更重要的森林,是信任。品牌的信任從來不是短期曝光所建立的,它來自長期一致的行動與價值。就像森林一樣,信任不是被建造出來的,而是在長期行動中累積而成。它需要時間,也需要持續的照顧與累積。當世界的節奏越來越快,信任反而成為最需要耐心經營的形象資產。
回到《北風中的暖流》的植樹認養行動本身。種下一棵樹,看似微小,但如果持續做五年、十年,甚至更久,它就不再只是一次行動,而是一種選擇。今年的植樹節,我們也持續邀請更多夥伴一起加入植樹認養,讓一棵棵樹慢慢成長,最終匯聚成一片真正的森林。若您也認同這樣的心意,誠摯邀請您與我們一同參與植樹認養。一棵不嫌少、十棵不嫌多,讓涓涓細流匯聚成浩盛暖流!(點我響應)
同時,我們也希望把這份「養分」延伸到另一個地方。今年,VM 將整理與再利用公司內部的筆記型電腦設備,捐贈給天主教博愛基金會,參與好好被愛好好去愛計畫,將筆電提供至嘉義善牧、南屯、花蓮萬榮,以及台東鹿野的關懷站。對我們而言,永續不只是環境行動,也是一種資源被妥善使用並延續價值的方式。就像森林的形成不只有樹,還需要土壤、養分與照護者;當一項資源在不同地方繼續被使用,它也會成為另一片土地成長的養分。


特別感謝林地的照護人員,長期在山林之中進行整地、巡護與日常維護。正是這些看不見的工作,讓一棵棵樹苗能夠在土地上扎根、成長,也讓這片林地慢慢成為真正的森林。
*林地認養區域:南投信義鄉和社營林區27B林班112-1號造林地
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